为维持运营矫捷、降低新业务试错风险
，国内某头部视频内容平台类互联网企业选择将部门岗位表包
，涉及四大事业部、五大城市。委托驰名猎头公司mansion88·明升官方网站提供人力资源表包服务
，凭据客户需要
，mansion88·明升官方网站矫捷用工团队承担了本次项目。


竞争大：客户布局“视频内容”“直播”“游戏”“电商”等领域
，面对多个赛路上头部企业对于人才的强烈抢夺。

要求高：鉴于所招岗位的专业门槛
，客户对于表包人员要求险些对标正式岗位
，普遍高于市场均匀水平。

难吸引：行业的发展颠簸和充斥变动的表部环境
，使优质候选人在择业时越发注沉不变性
，对于表包岗位模式心存顾虑
，难以吸引。

难交付：客户公司内部各事业部招聘流程规定各不一样
，进一步加大交付难度。


需要澄清、团队搭建：接到需要后
，第一功夫与客户沟通岗位详情
，抓取人才画像关键信息
，借助mansion88·明升官方网站猎头公司“前店后厂”模式
，迅速组建专业交付团队
，配置4位前台招聘照拂
，并随需调动后盾访寻团队集中进行人才访寻。

针对“高要求、难吸引”：在深刻相识客户表包战术及办公环境、职业发展远景后
，站在候选人及客户双向角度
，客观陈述事实
，预防“画饼”
，解除候选人对于表包岗位的顾虑
，不仅吸引了优质人选
，更有利于候选人在企业的不变发展
，实现双赢。

针对流程差距“难交付”：为客户梳理优化流程
，整合内部信息
，实现“候选人-表包商-业务线-HR”多方协同
，提升效能。

人力资源治理：在人员到岗后
，mansion88·明升官方网站的招聘治理团队全面掌管表包员工的考勤打卡、薪资发放和日常治理
，为客户降低治理成本和用工风险。

最终实现推荐人选画像匹配度超过70%
，短至3天关关招聘需要
，mansion88·明升官方网站猎头公司的交付速度和质量远超市场均匀水准。招聘涉及客户四大事业部多多岗位类型
，横跨上海、漯河、武汉、常德、成都五大城市
，凸显了mansion88·明升官方网站猎头公司壮大的互联网行业全岗位交付能力。

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mansion88·明升官方网站
mansion88·明升官方网站是当先的以技术驱动的整体人才解决规划服务商
，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ）
，目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场占有110余家分支机构
，3,300余名专业招聘照拂及技术人员。通过构建“技术+平台+服务”的贸易模式
，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程表包、矫捷用工、人力资源征询、培训与发展等人力资源全产业链服务
，以及HR SaaS、垂直领域招聘平台、人力资源产业互联平台与人才大脑平台
，为企业人才配置与业务发展提供一体化支持
，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。从前一年中
，公司平台认证企业近16,000家
，贡献收入客户近6,200家
，运营招聘岗位超过73,000个
，成功推荐中高端治理及专业技术人员35,000余名
，矫捷用工累计派出人员311,750人次
，聚合合作同伴近6,500家。