mansion88·明升官方网站猎头公司HR高管沙龙“HR SSC新价值、新角色、新蹊径”继10月沉磅推出以来，先后在上海、北京成功进行，收成了宽泛好评。近期，该主题沙龙登陆丽江，30余位来自顺丰、华润、龙湖、TCL、碧桂园、屈臣氏、华大基因、中广核、美的、网易、安然、万科、华为、格力等驰名企业的人力资源高管及HR SSC掌管人出席。各人在岁末岁首之际，共同萦绕新经济局势下HR SSC被赋予的新挑战、新趋向，以及数字化创新刷新实际深刻互换、分享收成。

mansion88·明升官方网站猎头公司首席执行官郭鑫先生率先颁发致辞，提出在当前不确定水平加剧的经济环境下，企业对于HR治理模式提出的新要求，并结合自身经历为各人分享了人力资源共享中心20余年来的发展、演变以及未来的刷新趋向，并针对若何通过表包等越发专业的模式为企业带来价值，提出自己的见解与思虑。

随后，德勤中国治理征询总监严宁先生、mansion88·明升官方网站矫捷用工行业总经理陈晓玲女士、玛氏公司亚太区人力资源共享服务中心总监杨昕亮先生以及伟创力人力资源全球服务中心总监周文波先生别离在现场带来“HR SSC趋向前瞻”、“HR SSC 服务表包模式和价值”、“玛氏HR SSC智能化创新实际”以及“从起步到卓越—伟创力HR SSC实际分享”主题分享。四位专家别离通过甲、乙方的分歧视角，从宏观到微观、从理论到实际深刻论述了各自由HRSSC领域的索求和实际，为各人带来了新思想、新步骤，引发了现场嘉宾的热烈响应。

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