当今的我们，都生涯在一个分工愈加精密和明确的时期。身在职场，不论学识几多、能力凹凸，都免不了组队合作。人们常说“不怕神一样的敌手，就怕猪一样的队友”，职场中总会出现一些在令人讨厌这件事上遥遥当先、一骑绝尘的极品同事。今天，我们就一路搬起幼板凳，围观一下职场中的那些最让人讨厌的“神”队友。
在大力甩锅神的世界里，锅不是通常的锅，是薛定谔的锅。他们坚守“不求有功，但求无过”的主题价值观，绝不成能承担任何责任。你看这个锅，它又大又圆，就像他们甩锅的借口，又长又宽。
若是切实甩不掉，大力甩锅神还有一沼装无限分化大法”：把有限的锅，分给无限的人。奇妙的利用“法不责多”，当每幼我都有责任，就相当各人都没有责任。这时的他们，就像大天然中的微生物，任你这口锅再黑、再硬，也能被分化的云消雾散。
凭据驰名的“近朱者赤近墨者黑”道理，往往离这些大力甩锅神越近的人，被甩锅的概率越高，所以职场中各人往往会与他们维持距离，并时刻警惕会不会有一口黑锅从天而降。
他们不在意过程、不思考时效、不关切情景，看不到其他人的致力与支出，眼里只有各类问题。只提问题，不设法子，归正这些都是你们的工作。而最让人讨厌的处所是，在他们的吹毛求疵的时辰，你还不能质疑。
为什么呢？
别问，问就是极客、问就是钻营极致、问就是美满主义者的落寞与偏执。你想用“你行你上”回怼，他们在你之前就会用一句“在我眼中，这还不是你全数的实力”，褫夺掉你最后一点回击的余地，潇洒绝杀。
在互联网行业中，他们无数出自于产品经理，被宽大设计师和法式员群体视为毕生之敌。
乙方的你，和同事们日常捧场着甲方，各人吃着火锅唱着歌，好不欢乐。沸腾的火锅掀起滔滔热气，对面的甲方爸爸面颊微醺，眯起眼睛暗示：“这次，我要五彩斑斓的黑”。你匆匆放下筷子，端起酒杯，脑海里玩命思虑着若何转移话题，就在这千钧一发之际，一声音亮的“没问题”突破僵局。是Ta！就是Ta！张口就来之神！
Ta，不思考工作难度；Ta，不思考成本与后果；Ta，干啥啥不能，立Flag第一名。张口就来之神，一分钟内吹的牛，足够整个团队用数月承担后果。旧的坑还没填完，新的坑早已挖好等你，而同事们都趟在坑里，生无可恋得整整齐齐。
和张口就来之神当同事的生涯，就是这么：浮夸、单调、且体力不支。
有些人并不聪明，也不博学，更没啥能力。你做成一件事他们会说“我就知路注定能够！”；反之若是你失败了，他们会说“我早就猜到你不能！”。
造订打算时，他们三言两语；工作发展时，他们不见踪影；攻坚克难时，他们“一时有事”； 但是！当项目实现后，他们立刻活力四射、满血新生。一歪嘴，一插腰，露出自负的微笑，犹如诸葛再世，高谈阔论信手拈来，领导江山无人能比。此刻的他们似乎张良与韩信的结合，卧龙和凤雏的化身，堪称现代懂王，职场大聪明。这，就是马后炮之神。
现代职场很盛行丧文化，负能量之神就是这样一群把丧文化贯彻到极致的魔幻人群。他们通常不是有意传布负能量，也往往不是什么抑郁症患者，不外他们很容易把周围的同事全都造成抑郁症患者。
你对一件事充斥但愿，他们通知你“但愿越大绝望越大”；你拼命工作，他们会说“致力也不定斗得过命运”；总之，他们身边就像有一个隐形的漩涡，能吸走你身上所有的正能量，似乎呼吸都能泄漏出消极的感情。
当团队中参与了一位负能量之神，或许率的了局会是：来之前一人抑郁，来之后全员自关。而后公司HR对招聘岗位要求中的“脾气开朗”起头格表器沉。
无论你是什么工作，始终不要尝试去战胜身边的逻辑鬼才之神，由于他们会把你的逻辑能力拉低到他们的水平，而后用他们丰硕的经验战胜你。他们精通咬文嚼字与偷换概想的艺术，以三寸不烂之舌称霸抬杠领域。
若是你自以为思想清澈、逻辑周密，非要和他们比试比试，那么接下来的剧情或许率是：你跟他们说事实，他们跟你讲路理；你跟他们讲路理，他们和你聊态度；你好不容易澄清了态度，他们说你不讲路理。只有你不认输，他们能够在这个殒命循环里无限持续下去。而若是你认输了，他们带着成功者的傲慢离去，而后留下一句“这人真没逻辑”。
所以，始终不要和逻辑鬼才讲逻辑。寡言就好，你不寡言，就会生气，气坏了就要去医院看病，就要花钱。相信你付完医药费，会越发深刻的理解什么接装寡言是金”。
人在职场走，讨厌的“神”队友总会有。认知决定思想，思想决定行动，行动决定了局。“神”队友之所以让人讨厌，往往由于这些人对自己的意识与表界事实存在误差。然而身在职场的我们若何正确的意识自己实时拨正思想，正确行动，预防成为别人眼中的“神”队友？
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